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Mitarbeiterbefragungen - Volker Nürnberg

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        Avis sur Mitarbeiterbefragungen de Volker Nürnberg Format Broché  - Livre Économie

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        Présentation Mitarbeiterbefragungen de Volker Nürnberg Format Broché

         - Livre Économie

        Livre Économie - Volker Nürnberg - 01/05/2022 - Broché - Langue : Allemand

        . .

      • Auteur(s) : Volker Nürnberg
      • Editeur : Haufe-Lexware Gmbh & Co. Kg
      • Langue : Allemand
      • Parution : 01/05/2022
      • Format : Moyen, de 350g à 1kg
      • Nombre de pages : 213
      • Expédition : 318
      • Dimensions : 20.8 x 14.7 x 1.2
      • ISBN : 9783648158432



      • Résumé :

        Befragungen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind ein probates Mittel, um Stimmungsbilder abzufragen und Informationen aus Mitarbeitendenperspektive zu sammeln. In diesem Buch von Volker N?rnberg erfahren Sie, in welchen Bereichen Befragungen sinnvoll sind. Es erkl?rt Schritt f?r Schritt, wie Sie eine Befragung optimal planen, typische Fehler vermeiden und die Ma?nahmen f?r alle Beteiligten effektiv gestalten. Mit zahlreichen Beispielen aus der Praxis.

        Inhalte:

        • Strategische Ausrichtung: Gr?nde, Ziele, Interessengruppen und Kosten
        • Planung: Konzeption Fragebogen, Durchf?hrungsmethoden, Markt?berblick Anbieter
        • Durchf?hrung: Kommunikation mit den Mitarbeitenden, Projektmanagement, Datenschutz
        • Auswertung: Stufen der Datenauswertung, Darstellung der Ergebnisse
        • Folgema?nahmen: traditionelle und alternative Follow-up-Planung
        Neu in der 2. Auflage:
      • Theoretische Modelle zur Arbeitszufriedenheit
      • Mitarbeiterbefragungen im Zusammenhang mit Arbeitsschutz & Arbeitszufriedenheit
      • Bessere Ergebnisse durch Beteiligung & Wohlbefinden von Mitarbeitenden
      • Employee Experience (EX) und die Auswirkungen den Personalbereich
      • Diversit?t & Inklusion messen und f?rdern
      • Anbieter & Marktentwicklungen
      • Digitale Extras:
      • Muster
      • Checklisten
      • ...

        Biographie:
        Volker N?rnberg ist Unternehmensberater, Trainer und Coach und Inhaber von HR Business Transparency Consulting in Berlin. Er vereint ?ber 20 Jahren Berufserfahrung als internationaler Personalleiter.?...

        Sommaire:

        Befragungen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind ein probates Mittel, um Stimmungsbilder abzufragen und Informationen aus Mitarbeitendenperspektive zu sammeln. In diesem Buch von Volker N?rnberg erfahren Sie, in welchen Bereichen Befragungen sinnvoll sind. Es erkl?rt Schritt f?r Schritt, wie Sie eine Befragung optimal planen, typische Fehler vermeiden und die Ma?nahmen f?r alle Beteiligten effektiv gestalten. Mit zahlreichen Beispielen aus der Praxis.

        Inhalte:

        • Strategische Ausrichtung: Gr?nde, Ziele, Interessengruppen und Kosten
        • Planung: Konzeption Fragebogen, Durchf?hrungsmethoden, Markt?berblick Anbieter
        • Durchf?hrung: Kommunikation mit den Mitarbeitenden, Projektmanagement, Datenschutz
        • Auswertung: Stufen der Datenauswertung, Darstellung der Ergebnisse
        • Folgema?nahmen: traditionelle und alternative Follow-up-Planung

        Neu in der 2. Auflage:

        • Theoretische Modelle zur Arbeitszufriedenheit
        • Mitarbeiterbefragungen im Zusammenhang mit Arbeitsschutz & Arbeitszufriedenheit
        • Bessere Ergebnisse durch Beteiligung & Wohlbefinden von Mitarbeitenden
        • Employee Experience (EX) und die Auswirkungen den Personalbereich
        • Diversit?t & Inklusion messen und f?rdern
        • Anbieter & Marktentwicklungen

        Digitale Extras:

        • Muster
        • Checklisten
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