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Teilzeit- und Befristungsgesetz - Arnold, Manfred

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        Avis sur Teilzeit - Und Befristungsgesetz de Arnold, Manfred Format Broché  - Livre Économie

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        Présentation Teilzeit - Und Befristungsgesetz de Arnold, Manfred Format Broché

         - Livre Économie

        Livre Économie - Arnold, Manfred - 01/01/2021 - Broché - Langue : Allemand

        . .

      • Auteur(s) : Arnold, Manfred - Gräfl, Edith
      • Editeur : Haufe-Lexware Gmbh & Co. Kg
      • Langue : Allemand
      • Parution : 01/01/2021
      • Format : Moyen, de 350g à 1kg
      • Nombre de pages : 846
      • Expédition : 1036
      • Dimensions : 21.6 x 15.4 x 5.0
      • ISBN : 3648099418



      • Résumé :

        Teilzeitarbeitsverh?ltnisse und befristete Arbeitsvertr?ge spielen in der t?glichen Personalarbeit eine immer gr??ere Rolle . Wer teure Fehler bei der Vertragsgestaltung ausschlie?en will, ist mit diesem verl?sslichen Praxiskommentar bestens beraten.


        Jeder Gesetzestext wird Schritt f?r Schritt ausf?hrlich und verst?ndlich erl?utert . Dank zahlreicher Beispiele , Gestaltungshinweise und Musterformulierungen dient der Kommentar als zuverl?ssige Basis f?r den sicherenUmgang mit dem TzBfG und den Sondervorschriften aus dem BEEG, TV?D und WissZeitVG .

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        Die Inhalte und Ihre Vorteile:
        • Aktuelle Rechtsprechung zum Teilzeit- und Befristungsrecht Umfassende Darstellung der aktuellen Rechtsprechung zu den Themen Teilzeit und Befristung.
        • Alle wichtigen Rechtsgrundlagen rund um die Themen Teilzeit und Befristung Kommentiert werden neben den Regelungen des TzBfG auch weitere relevante Vorschriften aus dem BEEG, dem TV?D und das WissZeitVG. Sicherheit bei der Beurteilung von rechtlichen Fragen Das erfahrene und renommierte Autorenteam erl?utert die Regelungen zum Teilzeit- und Befristungsrecht detailliert, verst?ndlich und praxisgerecht. Erleichterte und zeitsparende Umsetzung in die Praxis Dank vieler Hinweise und Praxis-Beispiele erleichtern Sie sich die Umsetzung in die Praxis und sparen auch bei Spezialfragen wertvolle Zeit.
        Neu in der 5. Auflage:
      • H?chstrichterliche Rechtsprechung des BAG und des EuGH ebenso wie richtungweisende Entscheidungen der Instanzgerichte, z.B. zum Vorbesch?ftigungsverbot bei der Befristung ohne Sachgrund.
      • Gesetzlichen Neuregelungen zur Weiterentwicklung des Teilzeitrechts, insbesondere zur Br?ckenteilzeit und zur Abrufarbeit.
      • Im Hinblick auf die besondere Bedeutung der Teilzeitarbeit w?hrend der Elternzeit und der befristete Elternzeitvertretung f?r die Praxis werden ? 15 (Auszug) und ? 21 BEEG nunmehr eigenst?ndig kommentiert.
      • Mit dem gedruckten Kommentar erhalten Sie einen Link zum Kommentar als ePDF.
      • Bestens geeignet f?r:
      • Personalverantwortliche in Unternehmen
      • Rechtsanw?lte und Arbeitsrichter
      • Betriebsr?te, Gewerkschaften und Arbeitgeberverb?nde
      • Beh?rden und Hochschulen
      • Bibliotheken und Gerichte
      • ...

        Biographie:
        Vorsitzender Richter am LAG Baden-W?rttemberg a. D....

        Sommaire:

        Teilzeitarbeitsverh?ltnisse und befristete Arbeitsvertr?ge spielen in der t?glichen Personalarbeit eine immer gr??ere Rolle. Wer teure Fehler bei der Vertragsgestaltung ausschlie?en will, ist mit diesem verl?sslichen Praxiskommentar bestens beraten.

        Jeder Gesetzestext wird Schritt f?r Schritt ausf?hrlich erl?utert und umfassend kommentiert. Dank zahlreicher Beispiele, Gestaltungshinweise und Musterformulierungen dient der Kommentar als zuverl?ssige Basis f?r den sicheren Umgang mit dem TzBfG.

        Bestens geeignet f?r Personalverantwortliche und Anw?lte.

        Die Inhalte und Ihre Vorteile:

        • Das gesamte Teilzeit- und Befristungsrecht samt Sondervorschriften aus dem TV?D und WissZeitVG, ausf?hrlich kommentiert und praxisorientiert aufbereitet.
        • Zahlreiche Beispiele, Gestaltungshinweise und Musterformulierungen erleichtern Ihnen die Umsetzung des TzBfG in die Praxis.
        • Absolute Rechtssicherheit f?r Ihre Entscheidungen und Vertragsgestaltungen. Der Titel wird von Gerichten zitiert.

        in der 4. Auflage:

        • Gesetzliche ?nderungen des WissZeitVG durch das Erste Gesetz zur ?nderung des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes zum 17.3.2016
        • h?chstrichterliche Rechtsprechung, z.B. zum Teilzeitanspruch, zur Arbeit auf Abruf, zur Wirksamkeit von Altersgrenzen, zu aufl?senden Bedingungen insbesondere bei Erwerbsminderung des Arbeitnehmers, zum Sachgrund des gerichtlichen Vergleichs sowie zur rechtsmissbr?uchlichen Nutzung der M?glichkeit zur sachgrundlosen Befristung und zur Unwirksamkeit einer Befristung trotz bestehenden Sachgrunds nach den Grunds?tzen des institutionellen Rechtsmissbrauchs

        Bestens geeignet f?r:

        • Rechtsanw?lte und Arbeitsrichter
        • Personalverantwortliche in Unternehmen
        • Betriebsr?te, Gewerkschaften und Arbeitgeberverb?nde
        • Beh?rden und Hochschulen
        • Bibliotheken und Gerichte

        ...

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