New Work needs Inner Work - Bettina Rollow

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Résumé :
Ein Handbuch f?r Unternehmen auf dem Weg zur Selbstorganisation
Nach f?nf Jahren intensiver Erfahrung mit New Work wissen wir: Die meisten Ans?tze, um New Work, Teal Organisations oder Selbstorganisation einzuf?hren, greifen zu kurz und sind damit zum Scheitern verurteilt. Denn sie konzentrieren sich auf die ?u?ere, sichtbare Dimension des Wandels.
Aber jede ?u?ere Ver?nderung von Strukturen und Prozessen muss notwendigerweise von einer inneren Transformation begleitet werden. Deshalb widmen wir dieses Buch insbesondere der inneren Innovation von Teams. Darunter verstehen wir die Art und Weise, wie Mitarbeiter und Teams reifen und wachsen k?nnen, so dass sie ihre komplexe, flexible Au?enwelt kompetenter, sicherer und gl?cklicher gestalten k?nnen.
New Work needs Inner Work ist ein praxisorientiertes Handbuch, in dem wir Schritt f?r Schritt beschreiben, wie man Selbstorganisation im Team oder Unternehmen einf?hren kann. Wir kombinieren die Perspektive der Unternehmerin (Joana, betterplace) und des Coaches (Bettina), um anhand von Organisationsprinzipien, konkreten Beispielen und ?bungen zu erforschen, welche Kompetenzen wichtig sind, um Hierarchien abzubauen und flexibler und sinnstiftender zu arbeiten.
Die Autorinnen
Joana Breidenbach ist Gr?nderin von Deutschlands gr??ter Spendenplattform betterplace.org und dem Think-and-Do-Tank betterplace lab.
Bettina Rollow entwickelt neue Organisations- und F?hrungsformen, u.a. mit dem betterplace lab und Ashoka Deutschland....

Sommaire:
Ein Handbuch f?r Unternehmen auf dem Weg zur Selbstorganisation
Nach f?nf Jahren intensiver Erfahrung mit New Work wissen wir: Die meisten Ans?tze, um New Work, ?Teal Organisations? oder Selbstorganisation einzuf?hren, greifen zu kurz und sind damit zum Scheitern verurteilt. Denn sie konzentrieren sich auf die ?u?ere, sichtbare Dimension des Wandels.
Aber jede ?u?ere Ver?nderung von Strukturen und Prozessen muss notwendigerweise von einer inneren Transformation begleitet werden. Deshalb widmen wir dieses Buch insbesondere der ?inneren Innovation? von Teams. Darunter verstehen wir die Art und Weise, wie Mitarbeiter und Teams reifen und wachsen k?nnen, so dass sie ihre komplexe, flexible Au?enwelt kompetenter, sicherer und gl?cklicher gestalten k?nnen.
New Work needs Inner Work ist ein praxisorientiertes Handbuch, in dem wir Schritt f?r Schritt beschreiben, wie man Selbstorganisation im Team oder Unternehmen einf?hren kann. Wir kombinieren die Perspektive der Unternehmerin (Joana, betterplace) und des Coaches (Bettina), um anhand von Organisationsprinzipien, konkreten Beispielen und ?bungen zu erforschen, welche Kompetenzen wichtig sind, um Hierarchien abzubauen und flexibler und sinnstiftender zu arbeiten.
Die Autorinnen
Joana Breidenbach ist Gr?nderin von Deutschlands gr??ter Spendenplattform betterplace.org und dem Think-and-Do-Tank betterplace lab.
Bettina Rollow entwickelt neue Organisations- und F?hrungsformen, u.a. mit dem betterplace lab und Ashoka Deutschland....