Smart mentoring -

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Résumé :
Desde Mark Zuckerberg a Tony Robbins, algunas de las personas mas exitosas en sus diferentes ?mbitos de actividad han acreditado que parte de su ?xito se debe a que han tenido un gran mentor. De acuerdo con un estudio realizado por la American Society for Training and Development, el 71% de las empresas pertenecientes al Fortune 500 tienen implantado alg?n tipo de programa de mentoring. Asimismo, encontraron que el 75% de los ejecutivos se?alan que sus mentores supusieron una ayuda para alcanzar sus actuales posiciones.Este libro se titula SMART MENTORING. En ingl?s, smart significa inteligente, listo o elegante. El mentoring es smart porque es la manera m?s inteligente y elegante de movilizar los recursos internos de una organizaci?n y contribuye a poner en valor el principal de ?stos: el talento. Cada vez encontramos m?s organizaciones inteligentes y elegantes que deciden implantar el smart mentoring para obtener lo m?ximo de las personas que forman parte de ellas y ofrecerles un desarrollo poderoso de sus cualidades profesionales y personales.En SMART MENTORING, el lector encontrar? todas las herramientas para implantar un programa de mentoring en su organizaci?n y los recursos necesarios para convertirse en un excepcional mentor de personas con talento y de emprendedores, acompa??ndoles en el desarrollo de su liderazgo....

Sommaire:
Desde Mark Zuckerberg a Tony Robbins, algunas de las personas mas exitosas en sus diferentes ?mbitos de actividad han acreditado que parte de su ?xito se debe a que han tenido un gran mentor. De acuerdo con un estudio realizado por la American Society for Training and Development, el 71% de las empresas pertenecientes al Fortune 500 tienen implantado alg?n tipo de programa de mentoring. Asimismo, encontraron que el 75% de los ejecutivos se?alan que sus mentores supusieron una ayuda para alcanzar sus actuales posiciones. Este libro se titula SMART MENTORING. En ingl?s, smart significa inteligente, listo o elegante. El mentoring es smart porque es la manera m?s inteligente y elegante de movilizar los recursos internos de una organizaci?n y contribuye a poner en valor el principal de ?stos: el talento. Cada vez encontramos m?s organizaciones inteligentes y elegantes que deciden implantar el smart mentoring para obtener lo m?ximo de las personas que forman parte de ellas y ofrecerles un desarrollo poderoso de sus cualidades profesionales y personales. En SMART MENTORING, el lector encontrar? todas las herramientas para implantar un programa de mentoring en su organizaci?n y los recursos necesarios para convertirse en un excepcional mentor de personas con talento y de emprendedores, acompa??ndoles en el desarrollo de su liderazgo....