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Personalmanagement - Träger, Thomas

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        Présentation Personalmanagement Format Broché

         - Livre Économie

        Livre Économie - Träger, Thomas - 01/01/2021 - Broché - Langue : Allemand

        . .

      • Auteur(s) : Träger, Thomas
      • Editeur : Vahlen, Franz, Gmbh, Verlag
      • Langue : Allemand
      • Parution : 01/01/2021
      • Format : Moyen, de 350g à 1kg
      • Nombre de pages : 212.0
      • Expédition : 322
      • Dimensions : 22.3 x 14.2 x 1.5
      • ISBN : 9783800657490



      • Résumé :
        Vorteile - orientiert sich kapitelweise am Verlauf des Personalprozesses - Instrumente des Personalmanagements stehen im Vordergrund - L?sungshinweise zu den Kontrollfragen - durchg?ngige Case-Study, die zahlreiche Aspekte des Personalmanagements thematisiert und inhaltlich in Beziehung setzt (Personalmarketing --> Personalrekrutierung --> Einarbeitung --> Personalentwicklung) Zum Werk Das kompakt-Lehrbuch Personalmanagement vermittelt Bachelor-Studierenden und angehenden Personalfachwirten die Grundlagen der Personalarbeit. Kapitelweise werden die Handlungsfelder vorgestellt, mit denen die Ressource Personal f?r das Unternehmen gewonnen und nutzbar gemacht wird. Dazu gebr?uchliche Verfahren und Instrumente des Personalmanagements werden kompetenzvermittelnd dargestellt. Inhalt: - Grundlagen des Personalmanagements - Personalmarketing - Personalplanung - Personalbeschaffung - Personalauswahl - Personalentwicklung Entgelt und Arbeitszeit - Personaleinarbeitung - Personaleinsatz - F?hrung und Motivation - Personalfreisetzung - Personalcontrolling Zielgruppe Bachelor-Studierende (Uni/FH), Personalmanager (VWA), Personalfachwirte (IHK)....

        Sommaire:
        Die wichtigste Ressource im Unternehmen
        Digitalisierung, Automatisierung und k?nstlicher Intelligenz zum Trotz bleiben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die wichtigste Ressource in einer Dienstleistungsgesellschaft. Geeignetes Personal zu finden, es zu rekrutieren und an das Unternehmen zu binden, es zu f?hren und seine Motivation zu nutzen: Dies sind die gro?en Herausforderungen der Zukunft.
        Dieses kompakte Lehrbuch verfolgt den Anspruch, Studentinnen und Studenten der Wirtschaftswissenschaften sowie angrenzender Studieng?nge mit den notwendigen Grundlagen des Personalmanagements vertraut zu machen und Zusammenh?nge innerhalb seiner Teilbereiche herzustellen.

        Der Aufbau der Kapitel des Buches folgt stets einer gleichen Logik, die es den Lesern erm?glichen soll, schnell mit den gesuchten Inhalten zu arbeiten. Nach einer kurzen Hinf?hrung werden die Lernziele des Kapitels dargestellt. Es folgen die eigentlichen Fachinhalte: Definitionen, Beispiele und zentrale Merks?tze sind hervorgehoben. Erg?nzt werden die Inhalte durch Kontrollfragen. Diese Fragen eignen sich f?r die alleinige oder erg?nzende Vorbereitung auf Klausuren im Fach Personal eines wirtschaftswissenschaftlich ausgerichteten Bachelor-Studiengangs bzw. f?r Studierende, die im Nebenfach Betriebswirtschaftslehre eine Personal-Klausur ablegen m?ssen.
        ...

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