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Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) - Richter, Achim

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      Avis sur Betriebliches Eingliederungsmanagement (Bem) de Richter, Achim Format Broché  - Livre Économie

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      Présentation Betriebliches Eingliederungsmanagement (Bem) de Richter, Achim Format Broché

       - Livre Économie

      Livre Économie - Richter, Achim - 01/08/2019 - Broché - Langue : Allemand

      . .

    • Auteur(s) : Richter, Achim - Gels, Raymund
    • Editeur : Walhalla U. Praetoria Verlag Gmbh & Co. Kg
    • Langue : Allemand
    • Parution : 01/08/2019
    • Format : Moyen, de 350g à 1kg
    • Nombre de pages : 198
    • Expédition : 239
    • Dimensions : 20.8 x 13.4 x 1.5
    • ISBN : 3802915895



    • Résumé :
      Krankheit ?berwinden, Besch?ftigung sichern

      Pr?vention und Rehabilitation sind wichtige Bausteine zeitgem??er Personalarbeit: Gesundheitsgerechte Arbeitsbedingungen schaffen und Fehlzeiten verk?rzen, um die knappen Mitarbeiterressourcen bestm?glich zu nutzen. Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) hei?t die gesetzlich vorgeschriebene F?rsorgepflicht.

      Als Partner des Arbeitgebers oder Dienstherrn und der Besch?ftigten gestalten Personal- und Betriebsr?te sowie Mitarbeiter- und Schwerbehindertenvertretungen das Verfahren ma?geblich mit.

      Das Praxis-Handbuch Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) erkl?rt verst?ndlich:

      • Die gezielte Suche nach dem leidensgerechten Arbeitsplatz
      • BEM erfolgreich einf?hren und praktizieren
      • IT-gest?tzte Vereinfachung von Arbeitsschritten im BEM
      • Rechtliche Standards zur F?rsorgepflicht und zum Datenschutz
      • BEM als Baustein in einem modernen Betrieblichen Gesundheitsmanagement
      • Neue Erkenntnisse zum Verh?ltnis von BEM und Erwerbs- bzw. Dienstunf?higkeit
      • Aktuelle Rechtsprechung
      ...

      Biographie:

      Raymund Gels, Dipl.-Verwaltungswirt (FH), langj?hrige Erfahrung in der Personalarbeit des ?ffentlichen Dienstes, Leiter des Teams ?rztliches und wissenschaftliches Personal und Beauftragter f?r Berufungsangelegenheiten im Gesch?ftsbereich Personal des Universit?tsklinikums M?nster.

      Achim Richter M.A. M.A., †...

      Sommaire:
      Krankheit ?berwinden, Besch?ftigung sichern

      Pr?vention und Rehabilitation sind wichtige Bausteine zeitgem??er Personalarbeit: Gesundheitsgerechte Arbeitsbedingungen schaffen und Fehlzeiten verk?rzen, um die knappen Mitarbeiterressourcen bestm?glich zu nutzen. Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) hei?t die gesetzlich vorgeschriebene F?rsorgepflicht.

      Als Partner des Arbeitgebers oder Dienstherrn und der Besch?ftigten gestalten Personal- und Betriebsr?te sowie Mitarbeiter- und Schwerbehindertenvertretungen das Verfahren ma?geblich mit.

      Das Praxis-Handbuch Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) erkl?rt verst?ndlich:

      • Die gezielte Suche nach dem leidensgerechten Arbeitsplatz
      • BEM erfolgreich einf?hren und praktizieren
      • IT-gest?tzte Vereinfachung von Arbeitsschritten im BEM
      • Rechtliche Standards zur F?rsorgepflicht und zum Datenschutz
      • BEM als Baustein in einem modernen Betrieblichen Gesundheitsmanagement
      • Neue Erkenntnisse zum Verh?ltnis von BEM und Erwerbs- bzw. Dienstunf?higkeit
      • Aktuelle Rechtsprechung
      ...

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