Change Management Towards Polyphony - Case Studies de Pichault François Format Non Precisé

Change Management Towards Polyphony - Case Studies - Pichault François

Collection: Manager Rh
Format: Non Precisé

Note : 0

Soyez le premier à donner un avis

Vous en avez un à vendre ?

Vendez-le-vôtre

Prix neuf 37,90 €

Qu'est-ce que le prix barré ?

C'est le prix de vente au public, fixé par l'éditeur ou l'importateur, pour le même article neuf.

7,00 €

Occasion · Bon État

Livraison : 3,00 €
Livré entre le 21 et le 26 mai

Voir les modes de livraison

PRO Vendeur favori

5/5 sur + de 1 000 ventes

LIVRE JAMAIS OUVERT MAIS DE LEGERES TRACES

Vous avez choisi le retrait chez le vendeur à

Payez directement sur Rakuten (CB, PayPal, 4xCB...)
Récupérez le produit directement chez le vendeur
Rakuten vous rembourse en cas de problème

Terminer ma commande

Gratuit et sans engagement

Félicitations !

Nous sommes heureux de vous compter parmi nos membres du Club Rakuten !

TROUVER UN MAGASIN

Adresse

Retour

Horaires

Note :

Avis sur Change Management Towards Polyphony - Case Studies de Pichault François Format Non Precisé - Livre Gestion

Note : 0 0 avis sur Change Management Towards Polyphony - Case Studies de Pichault François Format Non Precisé - Livre Gestion

Donnez votre avis

Donnez votre avis sur ce produit

Votre note * : 1/5 2/5 3/5 4/5 5/5 Veuillez donner une note au produit

Le titre de votre avis* : Saisissez un titre

Quelques conseils :

Donnez le ton de votre avis, résumez-le en quelques mots qui apparaîtront comme le titre de votre avis.

Votre avis* : (40 caractères minimum) Saisissez un avis

Quelques conseils :

N'hésitez pas à mettre en avant les caractéristiques de ce produit, n'oubliez pas de mentionner ses avantages et/ou ses défauts éventuels. Décrivez précisément, argumentez, soyez convaincant !

Annuler

Les avis publiés font l'objet d'un contrôle automatisé de Rakuten.

Produits similaires

Présentation Change Management Towards Polyphony - Case Studies de Pichault François Format Non Precisé
- Livre Gestion

Livre Gestion - Pichault François - 04/09/2013 - Non Precisé

Auteur(s) : Pichault François

Collection : Manager Rh

Parution : 04/09/2013

Nombre de pages : 182

Nombre de livres : 1

Expédition : 339

Dimensions : 24 x 17.5 x 0.5

ISBN : 9782804176730

Résumé :
This book develops a critical view on the main current theories in change management and leads to a multidimensional grid for assessing change processes. Thanks to numerous case studies, it offers a concrete illustration of a polyphonic management style. This book develops a critical view on the main current theories in change management. Most of them offer partial explanations : the planning model considers change as a linear process, in which design necessarily precedes implementation . the contingent model is essentially focussed on contextual pressures . the political model is mainly concerned with power games, often leading to the dilution of change, etc. The book proposes an original combination of these models by referring to the actor-network theory, a french sociologiclal perspective. Thanks to numerous case studies, it provides the reader with a rich and concrete understanding of the main phenomena linked to any change process. It leads to a multidimensional grid for assessing change processes and pleads for the adoption of a "polyphonic" management style, in which the interests of the various stakeholders concerned directly contribute to the design of the project.

Biographie:
Docteur en sociologie, il est professeur à l'Université de Liège. Il anime, dans diverses universités belges et françaises, des enseignements liés à la gestion des ressources humaines et à la théorie des organisations. Il dirige, à l'Université de Liège, le LENTIC, un centre spécialisé dans l'étude des aspects humains et organisationnels des processus d'innovation. Il est l'auteur de plusieurs ouvrages en théorie des organisations, en sociologie du travail et en gestion des ressources humaines. Il est également Professeur affilié à l'ESCP-EAP, Paris. François Pichault, Phd in sociology, is full professor at HEC-Management School (University of Liège, Belgium). He is also affiliated professor in human resource management at ESCP-Europe, Paris. He chairs, at the University of Liège, an action-research centre (LENTIC) focussed on human and organizational aspects of change and innovation processes. He authored numerous books and scientific papers in HRM and organizational change.

Détails de conformité du produit

Consulter les détails de conformité de ce produit (

Personne responsable dans l'UE

)

Change Management Towards Polyphony - Case Studies - Pichault François

Avis sur Change Management Towards Polyphony - Case Studies de Pichault François Format Non Precisé - Livre Gestion

Présentation Change Management Towards Polyphony - Case Studies de Pichault François Format Non Precisé - Livre Gestion

Présentation Change Management Towards Polyphony - Case Studies de Pichault François Format Non Precisé
- Livre Gestion