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Avis sur Die Ausbilder - Eignung de Küper, Wolfram Format Broché - Livre Science humaines et sociales, Lettres
0 avis sur Die Ausbilder - Eignung de Küper, Wolfram Format Broché - Livre Science humaines et sociales, Lettres
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Présentation Die Ausbilder - Eignung de Küper, Wolfram Format Broché
- Livre Science humaines et sociales, Lettres
Résumé :
'Die Ausbilder-Eignung' wurde vor mehr als f?nf Jahrzehnten begr?ndet. Aufbauend auf diesem bew?hrten Standardwerk wurde das Buch im Zuge des Inkrafttretens der Ausbildereignungsverordnung (AEVO) von 2009 komplett neu gestaltet, um seinen Einsatz als Arbeitsmittel zur Unterst?tzung der Vorbereitung auf die ADA-Pr?fung und f?r die Praxis zu optimieren. Das Buch wird stetig weiterentwickelt und auf den neuesten Stand gebracht, so etwa anl?sslich der Novelle des Berufsbildungsgesetzes 2020. Selbstverst?ndlich ist auch diese 25. Auflage gr?ndlich ?berarbeitet, aktualisiert und erg?nzt worden - insbesondere in Bezug auf den novellierten DIHK-Rahmenplan. 'Die Ausbilder-Eignung' war, ist und bleibt damit das perfekte Arbeitsmittel zur optimalen Vorbereitung auf die Ausbildereignungspr?fung und f?r die t?gliche Praxis von Ausbilderinnen und Ausbildern. Im Teil 1 des Buches werden in Abfolge des Rahmenstoffplans des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK) und der Handwerksordnung die vier Handlungsfelder: 1. Ausbildungsvoraussetzungen pr?fen und Ausbildung planen 2. Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken 3. Ausbildung durchf?hren 4. Ausbildung abschlie?en anschaulich und unmittelbar praxisbezogen dargestellt. Dabei wird auch ersichtlich, wo sich Einzelinhalte in den vorgegebenen Strukturen ?berschneiden. Wir haben diese durch Hinweise auf die korrespondierenden Abschnitte des Rahmenstoffplans jeweils gekennzeichnet. Teil 2 erm?glicht anhand von 240 Aufgaben eine zielorientierte Vorbereitung f?r ein gutes Gelingen der schriftlichen und der praktischen Pr?fung. Die vielen Aufgaben zur programmierten Form der Pr?fung geben Sicherheit bei der Pr?fungsvorbereitung. Autor und Autorin sind langj?hrige Trainer und Pr?fer in Aus- und Fortbildungsberufen: Wolfram K?per ist Diplom-Handelslehrer und gelernter Industriekaufmann. Er war langj?hriger Mitarbeiter am Institut f?r Berufs- und Wirtschaftsp?dagogik der Goethe-Universit?t ?Frankfurt und Fachbereichsleiter 'Personal- und Arbeitsrecht' beim ?Deutschen Institut f?r Betriebswirtschaft (dib). Des Weiteren ist er als Musikjournalist (bei der Fachzeitschrift Rock Hard) und als Trainer mit ?'Ausbildung f?r Ausbilder' in den Bereichen Ausbildung und Personalmanagement selbst?st?ndig. Zu den Kooperationspartnern z?hlen u. a. die IHK Hanau, die Hochschule Fulda, die Frankfurt University of Applied Sciences, TU Darmstadt, Healy World, Main Metall, Logwin Logistics, PwC, Amazon, Ondal, Dorint Hotels, Stadtentw?sserung Frankfurt und IKEA. ?Des Weiteren ist er im Fachbeirat 'Ausbildung zum Ausbilder' der Stiftung Warentest und als IHK-Pr?fer aktiv. Amaya Mendiz?bal ist Personalfachkauffrau und seit 15 Jahren in verantwortungsvollen Positionen im Personalmanagement mittelst?n?discher ?Unternehmen t?tig und mit den Herausforderungen in der betrieblichen Ausbildungspraxis vertraut. Bei der IHK Fulda ist sie als Pr?ferin und im Berufsbildungsausschuss t?tig. Parallel dazu arbeitet sie seit 2003 als ?Trainerin in der Ausbildung der Ausbilder u. a. f?r folgende Institu?tionen und Firmen: Logwin Logistics, IKEA, STI Group, Amazon, Procter & Gamble, Milupa, Rh?n Sprudel, Bildungswerk Spedition und Logistik, Hochschule Fulda, Lampenwelt und Ondal. Mehr ?ber Autorin und Autor unter www.ausbildungfuerausbilder.de.?...
Biographie:
Wolfram K?per ist Diplom-Handelslehrer und gelernter Industriekaufmann. Er war langj?hriger Mitarbeiter am Institut f?r Berufs- und Wirtschaftsp?dagogik der Goethe-Universit?t Frankfurt und Fachbereichsleiter 'Personal- und Arbeitsrecht' beim Deutschen Institut f?r Betriebswirtschaft (dib). Des Weiteren ist er als Musikjournalist (bei der Fachzeitschrift Rock Hard) und als Trainer mit 'Ausbildung f?r Ausbilder' in den Bereichen Ausbildung und Personalmanagement selbst-st?ndig. Zu den Kooperationspartnern z?hlen u. a. die IHK Hanau, die Hochschule Fulda, die Frankfurt University of Applied Sciences, TU Darmstadt, Ille Papier Service, Merck, Vodafone, randstad, Healy World, Main Metall, Logwin Logistics, PwC, Amazon, Euromaster, Ondal, FraSec Fraport Security Services, Stadtentw?sserung Frankfurt und IKEA. ?Des Weiteren ist er im Fachbeirat 'Ausbildung zum Ausbilder' der Stiftung Warentest und als IHK-Pr?fer aktiv....
Sommaire:
'Die Ausbilder-Eignung' wurde vor mehr als f?nf Jahrzehnten begr?ndet. Aufbauend auf diesem bew?hrten Standardwerk wurde das Buch im Zuge des Inkrafttretens der Ausbildereignungsverordnung (AEVO) von 2009 komplett neu gestaltet, um seinen Einsatz als Arbeitsmittel zur Unterst?tzung der Vorbereitung auf die ADA-Pr?fung und f?r die Praxis zu optimieren. Das Buch wird stetig weiterentwickelt und auf den neuesten Stand gebracht, so etwa anl?sslich der Novelle des Berufsbildungsgesetzes 2020. Selbstverst?ndlich ist auch diese 25. Auflage gr?ndlich ?berarbeitet, aktualisiert und erg?nzt worden - insbesondere in Bezug auf den novellierten DIHK-Rahmenplan. 'Die Ausbilder-Eignung' war, ist und bleibt damit das perfekte Arbeitsmittel zur optimalen Vorbereitung auf die Ausbildereignungspr?fung und f?r die t?gliche Praxis von Ausbilderinnen und Ausbildern. Im Teil 1 des Buches werden in Abfolge des Rahmenstoffplans des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK) und der Handwerksordnung die vier Handlungsfelder: 1. Ausbildungsvoraussetzungen pr?fen und Ausbildung planen 2. Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken 3. Ausbildung durchf?hren 4. Ausbildung abschlie?en anschaulich und unmittelbar praxisbezogen dargestellt. Dabei wird auch ersichtlich, wo sich Einzelinhalte in den vorgegebenen Strukturen ?berschneiden. Wir haben diese durch Hinweise auf die korrespondierenden Abschnitte des Rahmenstoffplans jeweils gekennzeichnet. Teil 2 erm?glicht anhand von 240 Aufgaben eine zielorientierte Vorbereitung f?r ein gutes Gelingen der schriftlichen und der praktischen Pr?fung. Die vielen Aufgaben zur programmierten Form der Pr?fung geben Sicherheit bei der Pr?fungsvorbereitung. Autor und Autorin sind langj?hrige Trainer und Pr?fer in Aus- und Fortbildungsberufen: Wolfram K?per ist Diplom-Handelslehrer und gelernter Industriekaufmann. Er war langj?hriger Mitarbeiter am Institut f?r Berufs- und Wirtschaftsp?dagogik der Goethe-Universit?t ?Frankfurt und Fachbereichsleiter 'Personal- und Arbeitsrecht' beim ?Deutschen Institut f?r Betriebswirtschaft (dib). Des Weiteren ist er als Musikjournalist (bei der Fachzeitschrift Rock Hard) und als Trainer mit ?'Ausbildung f?r Ausbilder' in den Bereichen Ausbildung und Personalmanagement selbst?st?ndig. Zu den Kooperationspartnern z?hlen u. a. die IHK Hanau, die Hochschule Fulda, die Frankfurt University of Applied Sciences, TU Darmstadt, Healy World, Main Metall, Logwin Logistics, PwC, Amazon, Ondal, Dorint Hotels, Stadtentw?sserung Frankfurt und IKEA. ?Des Weiteren ist er im Fachbeirat 'Ausbildung zum Ausbilder' der Stiftung Warentest und als IHK-Pr?fer aktiv. Amaya Mendiz?bal ist Personalfachkauffrau und seit 15 Jahren in verantwortungsvollen Positionen im Personalmanagement mittelst?n?discher ?Unternehmen t?tig und mit den Herausforderungen in der betrieblichen Ausbildungspraxis vertraut. Bei der IHK Fulda ist sie als Pr?ferin und im Berufsbildungsausschuss t?tig. Parallel dazu arbeitet sie seit 2003 als ?Trainerin in der Ausbildung der Ausbilder u. a. f?r folgende Institu?tionen und Firmen: Logwin Logistics, IKEA, STI Group, Amazon, Procter & Gamble, Milupa, Rh?n Sprudel, Bildungswerk Spedition und Logistik, Hochschule Fulda, Lampenwelt und Ondal. Mehr ?ber Autorin und Autor unter www.ausbildungfuerausbilder.de.?...
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